Als mkb-werkgever beschikt u vaak over onvoldoende tijd, geld of kennis om uw werknemers te laten leren en ontwikkelen. De SLIM-regeling biedt u de mogelijkheid om toch een leerrijke werkomgeving in uw bedrijf te creëren. Ook kunt u hiermee uw werknemers met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt een beroepsopleiding op maat laten volgen of uw werknemers tijdens hun werk een (deel van een) mbo-opleiding laten volgen. De SLIM-regeling vergoedt namelijk een deel van de kosten van een derde leerwegtraject. Kijk op de menukaart voor de subsidiabele activiteiten. U kunt de SLIM-subsidie aanvragen tussen 1 en 28 maart 2024. U moet zich vooraf registreren via het Subsidieportaal van Uitvoering van Beleid.
Tip
Naast uw eigen loonkosten mogen binnen de SLIM-regeling ook de kosten van een externe adviseur (maximaal uurtarief € 135 exclusief btw) worden meegenomen.
Accountants en adviseurs met gedegen kennis én visie.
Volgend jaar weer hogere kostengrens NHG-hypotheek De kostengrens voor een hypotheek met Nationale Hypotheek Garantie (NHG) gaat op 1 januari 2026 opnieuw omhoog. De grens wordt dan verhoogd van € 450.000 naar € 470.000. Koopt u een woning met energiebesparende voorzieningen en financiert u die mee? In dat geval wordt het plafond € 498.200 (in […] ..
Vraag vóór 1 november aanslag aan en verlaag uw box-3-grondslag Bepaalde belastingschulden verminderen niet de rendementsgrondslag van box 3. Dit kun je omzeilen door een voorlopige aanslag aan te vragen en deze voor het einde van het jaar te betalen. Op de peildatum van box 3 (1 januari) heeft het bedrag van de aanslag zo […] ..
Benut nog de lagere bijtelling voor de elektrische auto van de zaak Stelt u in 2025 een elektrische auto van de zaak ter beschikking aan een werknemer, die ook privé voor meer dan 500 km wordt gebruikt? Dan geldt een bijtelling van 17% voor zover de cataloguswaarde niet meer bedraagt dan € 30.000. Voor het […] ..
Start nieuw steunpunt voor jonge agrariërs bij bedrijfsovername Het merendeel van de landbouwbedrijven wordt gerund door agrariërs ouder dan 55 jaar. Vaak kunnen zij geen opvolger vinden. Slechts 10% van de agrariërs is jonger dan 40 jaar. Om de toekomst van de Nederlandse land- en tuinbouwsector te waarborgen is het nodig om te zorgen dat […] ..